AI 時代下的商業決策本質 – 知識衛星高峰會

應邀到2025知識衛星高峰會給了一個talk,談『AI時代下的商業決策本質』。

去年底收到題目的時候,AI當然很火熱,訓練階段與推理階段的scaling law持續大幅推動AI的進步.但過了一個年,大模型在Deepseek的出現,scaling law有了更多發展面向,同時更多的AI Agents應用雨後春筍,不斷推出,讓人持續感受到這次AI革命浪潮一波一波,越來越熱。

年前年後的AI性能同比感受上已有倍數的變化。但AI幫助人類社會進步、進化、與變革,現在應該還沒出現終極型態。

因為,在科技進步時,我們傾向於高估技術在短期內的影響,並從長遠來看低估了其效果。不過,我們能確定的事就是,AI時代繼續往下走,很多事物、環境與規則一定會變化,更可能的是會劇烈變化.

科技會進步,流程會改變,生產力會不同,社會環境會有所變革,商業環境與競爭必然也會改變。在這樣的變動環境預期下,回到『商業決策』這件事,其本質上會怎麼變?什麼會一樣,什麼會不一樣,這是我在talk前一直在思考的事。

透過本篇文章,摘要對這個題目的幾個想法,也期待能得到更多的回饋與互動

  • 釐清商業問題的背景、目的與本質永遠是決策的基本功

商業決策 成功關鍵與否通常不是在做下選擇與執行的那一刻,而是在那之前對商業問題清晰的瞭解,因而能夠產生夠多優質的選項。

到了AI時代,這尤其是關鍵。因為環境在變,老路走不到新方向。商業問題出現時,用第一性原理,搞清楚目的,問題背景,才能創造更好的未來。

  • 提問仍是釐清不確定問題最重要的手法

一般人面對問題,第一想法就是解題。這在亞洲文化裡,更是根深蒂固的習慣。這樣的做法,會導致以下麻煩:

  • 解了不重要的問題
  • 沒時間看出更重要的問題

面對問題時,提出更深層次的問題,以開展視野並組成更大的格局,才有機會解對問題。 透過大量提問,可以突破自身的認知局限,看到問題的本質,然後才來選擇處理這裡頭最重要的問題,就能決策致勝。

  • 運用 AI 成為思考夥伴,協同共舞,成為多視角超級個體

當今強大的AI推理能力能夠協助我們開展多元視角,成為突破認知閾值的思考夥伴。在AI世代下,重複執行性的工作五年內被AI取代,決策金字塔中中階以下的決策動作也將被AI接管。但這個時代裡,能活用各種AI工具,讓他代替我們做重複性工作、做基礎決策的人,將成為超級個體,能帶來與傳統組織1000人堪比的超級力量。

不過,AI世代下的貧富不均仍將是存在的鴻溝。「使用AI」跟「善用AI」的結果差異仍會是巨大的。主要在個人思辨能力高下,絕對性地主宰了是否能打造出超級個體。

任何問題問AI,他必然會有還不錯的答案,但質疑與追問才是得到最棒答案的必要過程。當不錯的答案通貨膨脹時,最棒突破性的想法就會是致勝差異處。

AI時代下,要做好商業決策,強化自己提問力對商業決策的重要性100x地增加。

  • 每天找新的AI員工來取代或加強現有價值活動

AI是個通稱,大語言模型每天也會進化,更多的是全世界每天都有跳出的新AI工具。這些新的AI工具針對特定領域,做的比通用行模型好,能把特定任務執行的較好。

這個時代是令人興奮的,每天大街上都出現擁有新技能的新AI員工,在大聲嚷嚷,要跟我們一起工作,還說明天他的技能還會再進步,但不會跟我要更多的薪資。

要降本增效,提高附加價值,跟著這些AI工具一起進步是最佳策略。

其中一個方法就是,每天去看AI的人力銀行,像是TAAFT,看看有沒有新的員工可以免費試用,低價雇用。

在高峰會的演講中,我也介紹了幾位我正在使用的AI員工如下,您不仿也一起試試看,建立您的AI千人部隊,打造超級個體!

a. 雇用email處理秘書: Concierge AI

Gmail信箱裡每天收到各種來源的信件,非常有用,但數量太多,每天閱讀起來很花時間,也容易錯過重要信件,需要一位秘書幫我整理。

Concierge AI可以連結你的信箱,行事曆或是像Notion, Airtable這類文件工具,以及Slack, Teams, Jira等生產力群組工具等。連接好了之後,我們就可以像是跟祕書講話一樣,請Concierge AI幫我整理過去兩年的帳單,或是有沒有重要但還沒回的信等等。

b. 雇用 產品經理,設計師,以及程式設計師, bolt diy

這是最有趣的部分了,雖然受到AI發展的影響,程式設計師的工作數量正在下降,但AI發展對非技術人士卻帶來了龐大機會。

只需要跟AI說你的需求,他會思考,拆解產品項目,然後往下進行畫面與程式碼規劃,然後跑出可以動的畫面。透過反覆來回對話,很快的,你要的產品雛型就從無到有地完成了。

會議中分享的是Bolt AI這套工具,推薦原因除了他能完成上述任務外,它還可以下載到電腦上,用自己的電腦跑,方便DIY自己的AI員工。

當然,這類工具的發展,目前仍然較為適用於稍懂技術的人員,使用過程中,還是會遇到不知道怎麼解決的問題。但能用自然的口語去跟電腦溝通,讓他就幫你把產品做好了,這樣的體驗,非常值得去試試看。

c. 把大語言模型當作自己的千人顧問團隊

打開瀏覽器,我上面一定會開幾個不同分頁,包括Gemini, ChatGPT, Claude, Perplexity, Grok, Deepseek。面對想處理的複雜問題,涉及其他領域的專業,或是太多例行性任務,這些大語言模型顯然是非常好的高級顧問。

顧問幫我們收集資料,進行整理,然後推論,回應給我們。省下的是準備資料的時間,很快能抓到重點,讓我們把所有的寶貴時間花在思考上。透過反覆追問,或請顧問們做深入研究(deep research),與AI顧問合作結果,總是能大幅提升自己的知識位階與決策品質。

結語

AI時代的變化,堪比前一次Internet時代數十年生產力提升與商業模式變化帶來的驚奇。

這個新的時代降臨,商業決策的本質有變的部分與不變的部分。要在這個時代繼續發光,或爭取更高價值,最好的策略就是擁抱這個時代,跟著每一步的變化。筆者將持續 All in AI,也希望能跟大家一起提⾼思考決策⼒,建立屬於自己的AI超級個體。

(歡迎留言、留下您的想法,我們多互動!)

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